AI Revolution: Kako Suzbijanje Strahova CEO-a i Implementacija Može Oblikovati Budućnost Poslova
Dok su mnogi radnici brinuli da bi umjetna inteligencija mogla preuzeti njihove poslove, nova istraživanja otkrivaju zanimljivu suprotnost: CEO-i se boje gubitka vlastitih radnih mjesta ako ne implementiraju AI. Prema izvješću tvrtke Dataiku, pristupilo je 74% direktora smatraju da će izgubiti svoje pozicije unutar dvije godine ako ne ostvare mjerljive poslovne uspjehe uz pomoć AI tehnologije. Više od polovice njih, konkretno 54%, uvjereno je da konkurencija već koristi učinkovitiju strategiju umjetne inteligencije.
Strah od Regulacije i AI Inicijativa
Ipak, Dataiku također ukazuje na izraženu zabrinutost oko EU Akta o umjetnoj inteligenciji, što uzrokuje oklijevanje europskih tvrtki prilikom implementacije AI. Ova regulativna neizvjesnost dovela je do otkazivanja projekata, a pogođeno je 40% francuskih i 33% njemačkih kompanija. S druge strane, samo jedna petina britanskih tvrtki bila je pogođena, pri čemu gotovo svaki četvrti britanski CEO ima formalni plan za AI za sljedeću godinu – dvostruko više od globalnog prosjeka i pet puta više od Njemačke, čime Velika Britanija znatno prednjači.
Veliki Igrači i AI Savjetovanje
Kompanije poput Salesforcea i AWS-a ulažu značajne resurse u agentnu AI, i čini se da su u dobrom položaju. Gotovo svih 94% CEO-a priznaje da bi AI agenti mogli pružiti jednake ili bolje poslovne savjete od ljudskih članova uprave. Međutim, važno je napomenuti da nije uvijek riječ o smislenoj primjeni AI. Više od trećine (35%) AI inicijativa može se smatrati ‘AI pranjem’, što sugerira površinsku primjenu tehnologije bez stvarne koristi.
Posljedice Loših Strategija
Dataiku također upozorava na moguće posljedice loših i odgođenih strategija, koje mogu utjecati na sigurnost. Čak 94% CEO-a sumnja da zaposlenici koriste GenAI alate poput ChatGPT-a bez odobrenja tvrtke. Florian Douetteau, CEO Dataikua, ističe: “Za današnje CEO-e, svaka odluka vezana uz AI djeluje kao visokorizični kockarski potez koji može donijeti konkurentsku prednost ili skupe posljedice. Jedini način da se AI pretvori u trajnu prednost je ostvariti veću kontrolu i upravljanje.”
Zaključak
U svijetu gdje umjetna inteligencija postaje bitan dio poslovanja, strahovi i oklijevanje CEO-a mogli bi oblikovati budućnost cijelih industrija. Razumijevanje kako pravilno implementirati AI unutar pravnih okvira i poslovnih strategija bit će ključno za opstanak i napredovanje. S obzirom na to da se konkurencija povećava, tvrtke moraju djelovati brzo i odlučno kako bi iskoristile prednosti koje AI nudi.
